) für den Dauerfrühdienst in Vollzeit, Teilzeit und auch im Minijob. Das erwartet Sie: Ein attraktiver Willkommensbonus von 3000 € sowie eine Empfehlungsprämie von 2000 € Möglichkeit auf einen Dienstwagen inklusive
Anstellungsmöglichkeiten, sowohl in Vollzeit als auch Teilzeit sowie attraktive Minijobs. Du bekommst bei uns als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Intensivpflege/Anästhesie: Willkommensbonus von 3500 € sowie
und zuverlässige Arbeitsweise Nachweis über die gesetzlich erforderliche Immunisierung gegen Masern Was wir bieten Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. jährlicher Sonderzahlung Finanzieller Bonus für zusätzlich
Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine umfassende Begleitung
für nur 24 € pro Monat 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub
für nur 24 € pro Monat 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Übernahme von pflegefremden Tätigkeiten durch Pflegehilfskräfte Attraktive betriebliche
hast, kannst Du auf Wunsch auch Dienste in der Anästhesie übernehmen Übernahme von pflegefremden Tätigkeiten durch Pflegehilfskräfte Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit
Bäderbetriebe für nur 24 € pro Monat 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage
Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Fortbildungsangebot / -finanzierung zur Erlangung der Zusatzbezeichnung Notfallpflege Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden
Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Nach Absprache unterstützen wir Dich bei Deiner Fachweiterbildung mit bezahlten Freistellungen sowie Kostenübernahmen Attraktive
durch Pflegehilfskräfte Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine umfassende Begleitung während Deiner Probezeit inkl. eines Welcome Days
Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag CBASP
Eintritt in Yoga- und (Online-)Fitnessstudios sowie die Berliner Bäderbetriebe für nur 24 € pro Monat 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive
Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag CBASP-Zertifizierung im Bereich
Monat 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub
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AltersvorsorgeDienstübernahmeprämienJahressonderzahlung und JubiläumszuwendungenCafeteria mit Preisnachlass für Mitarbeiter*innen Fahrradleasing zu günstigen KonditionenJobticketKooperation mit verschiedenen Fitnessstudios und attraktive
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Alle Annehmlichkeiten der Großstadt vor der Haustür und doch in ruhiger Idylle arbeiten. Ganz nah am Schlosspark Charlottenburg, das macht den Wilhelm-Stift zur attraktiven Adresse. Unsere
, Demenzerkrankungen und komplexe Schmerzerkrankungen. Was Sie erwarten dürfen Unbefristeter Arbeitsvertrag , Arbeitszeit in Vollzeit (39 Wochenstunden) und Teilzeit möglich Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
Eine attraktive übertarifliche Vergütung sowie weitere attraktive Zulagen Erstattung der BVG-Monatskarte Beteiligung an der Dienstplangestaltung Flexible Urlaubsplanung Sehr freundliche und kooperative
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über die Edenred-Karte die Mitarbeiter werben Mitarbeiter 500€ attraktive Angebote bei Top-Anbietern Corporate Benefits ein nettes Team, das Dir mit Rat und Tat zur Seite steht langfristige Einsätze
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zu beteiligen. Als akademisches Lehrkrankenhaus für Pflege halten wir spezielle Angebote für unsere studierenden Pflegenden bereit und fördern diese. Was Sie erwarten dürfen Eine attraktive und leistungsgerechte
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: Ihre Perspektiven Als einer der größten Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung
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nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive
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Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung
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Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive Jahressonderzahlung
Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung
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